Производитель работ

JobCart

Условия работы

Город

Челябинск, Университетская набережная, дом 1   –   на карте

Заработная плата

100 000 — 150 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Вакансия компании ООО "СТРОЙЦЕНТР-ГРУПП"

Компания в течении 10 лет успешно ведет работы в сфере строительства в Уральском регионе, зарекомендовала себя на рынке как стабильная, продвинутая компания. В приоритете у компании благосостояние нашего коллектива.

- Возможны непродолжительные командировки по Челябинской и Свердловской областям;

- Оформление по ТК РФ;

- Компенсация ГСМ;

- Интересные задачи;

- Широкие возможности для профессионального и карьерного роста;

- Стабильная заработная плата;

- Возможность профессионального роста;

- Корпоративные мероприятия (новый год, день рождения коллег, день строителя и т.д.).

Обязанности

- Планирование и организация строительного процесса, составление и соблюдение графика СМР, планирование работ и необходимых материально-технических ресурсов, ведение табеля учета рабочего времени;

- Контроль за соблюдением сроков и качества выполняемых работ;

- Определение срока поставки материалов, составление заявок на материалы, технику и инструменты, своевременное обеспечение получения и хранения ТМЦ, ведение журнала учета получения, выдачи материалов, осуществления контроля за оборудованием и инструментами на объекте;

- Руководство строительными бригадами от 10 человек, контроль за соблюдением техники безопасности на строительном объекте, инструктирование рабочего персонала;

- Работа с ПТО и геодезистом;

- Работа с представителями стройнадзора, стройконтроля и представителями заказчика;

- Сдача выполненных работ заказчику или представителю стройконтроля.

Требования к кандидату *

Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях в строительстве не менее 2 лет;

- Знания и опыт в строительстве зданий и сооружений;

- Уверенный пользователь ПК, приветствуется знание графических программ;

- Высокая степень ответственности, целеустремленность, командные навыки, энергичность, обучаемость, умение принимать самостоятельные технические решения, желание работать;

- Навыки руководства коллективом.