Токарь-универсал

№ 11802315  ·  27 мая 2024, 17:56  ·  41 просмотр

Прямой работодатель

ООО "СТИЛ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Санкт-Петербург, м. Кировский завод, Ул. Маршала Говорова, дом 29   –   на карте

Заработная плата

110 000 — 148 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

- Официальное трудоустройство (оплачиваемый отпуск, больничные);

- Полностью "белая" заработная плата с первого дня работы. Часовая тарифная ставка на руки (после испытательного срока): от 670 руб/час до 900 руб/час (определяется после собеседования в зависимости от вашей квалификации);

- Сменный график работы 2/2 (2 дня в день с 8:00 до 20:00, 2 выходных, 2 дня в ночь с 20:00 до 8:00, 2 выходных);

- Возможность повышать свой уровень дохода и квалификацию;

- Раздевалки, душевые, комнаты приема пищи, столовая на территории завода

- Производство расположено в шаговой доступности от м. Кировский завод.

Обязанности

- Обработка деталей из нержавеющей стали на токарных станках ДИП300 (1М63), ДИП500 (1М65);

- Контроль уровня СОЖ, заправка станка, смазка рабочих узлов;

- Уборка станка и рабочего места в течение дня и в конце смены.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Опыт работы на универсальных токарных станках от года и более (предпочтителен опыт работы на станках ДИП300, ДИП500 или их аналогах);

- Умение читать чертежи и пользоваться измерительным инструментом;

- Желание повышать свой профессиональный уровень.


Учитель математики

от 50 000 руб.

Горьковская

Менеджер по продажам

30 000 – 150 000 руб.

Площадь Александра Невского

Грузчик

2 200 – 26 000 руб.

Елизаровская

Техник - диспетчер

до 75 000 руб.

Крестовский остров

Комплектовщица

43 400 руб.

Купчино

Грузчик на склад пива

от 80 000 руб.

Обводный канал

Электрик, сантехник, муж на час

от 30 000 руб.

Академическая

Врач-оториноларинголог

договорная

Автово

Колорист ЛКМ

от 100 000 руб.

Автово

Оператор линии на производство

от 89 000 руб.

Парнас


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!